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Salaire attractif, formations, flexibilité de travail et équipements ultramoderne : découvrez dans cet article les avantages à travailler chez Rolex. Découvrez 147 vraies questions posées en entretien chez Rolex, et 129 rapports d'entretien. Expérience d'entretien anonyme publiée par des candidats chez Rolex.L’entreprise Rolex. Les montres Rolex sont symboles d’excellence, de performance et de prestige. Rolex est à l’origine de nombreuses innovations horlogères majeures, dont l’Oyster, première montre-bracelet étanche, née en 1926, et le remontage automatique par rotor Perpetual, inventé en 1931.Depuis plus d’un siècle, des femmes et des hommes unissent leurs talents pour réaliser un produit d’exception. Totalement intégrée et indépendante, Rolex doit son succès à l’addition de l’expertise et du savoir-faire de professionnels issus de plus de 150 métiers.
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Globalement, 81% des employés recommandent de travailler chez Rolex (selon 450 avis anonymes sur Glassdoor). Que disent les chercheurs d’emploi de leur expérience d’entretien chez Rolex ? 57% des chercheurs d’emploi estiment que leur expérience d’entretien d’embauche chez Rolex a été positive.Obtenez des informations sur les postes, les salaires, l'emplacement des bureaux ainsi que sur la vision de la Direction. Comparez la rémunération des postes les plus courants et renseignez-vous sur l'équilibre vie professionnelle / privée de l'équipe. Découvrez pourquoi Rolex est la meilleure entreprise pour vous ! Comment se passe le processus de recrutement chez Rolex ? Le processus de recrutement est très strict et comprend plusieurs étapes, notamment des tests d’aptitude et plusieurs entretiens qui sont parfois difficiles.Depuis plus d’un siècle, des femmes et des hommes unissent leurs talents pour réaliser un produit d’exception. Totalement intégrée et indépendante, Rolex doit son succès à l’addition de l’expertise et du savoir-faire de professionnels issus de plus de 150 métiers.
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